7月份，通过大明重工全体员工的努力，完成加工费收入超过3100万元，创下历史新高，同时财务预测实现持续盈利。作为大明国际战略板块的大明重工深加工制造基地实现持续盈利，为员工鼓舞士气、激励干劲，大明集团特向大明重工颁发了50万元的奖金，用于奖励做出突出贡献的部门、团队和个人。
大明国际总裁蒋长虹在大明重工经营分析会现场为大明重工颁发奖金
大明重工通过强化现场管理、项目管理水平，不断提升生产效率和服务品质，通过重组加工类别、细化加工流程、优化成本结构、精准定位市场，多管齐下，保证了盈利的可持续性和稳定性。为进一步弘扬工匠精神，激励员工上进，努力争取更大的成绩，在经营分析会现场，大明重工特举行了专业人才聘任仪式，陆庆华、许卓文被聘为高级工程师，宋玉和和吕万友被聘为焊接技师。
大明国际总裁蒋长虹、副总裁路平、集团生产技术总监唐中海、大明重工总经理王健为陆庆华、许卓文、宋玉和、吕万友颁发聘任证书。
